Plan mediowy
Cele, budżety i harmonogram dla każdej platformy – zatwierdzane przed startem.
Korporacje · kampanie reklamowe
Prowadzimy kampanie Google Ads, Meta Ads i LinkedIn Ads dla organizacji, w których każda kreacja przechodzi akceptację, a budżet musi się rozliczyć przed zarządem.
Kampanie dla organizacji
W dużej firmie kampania to nie tylko ustawienia w panelu. To plan mediowy, wytyczne marki, ścieżka akceptacji, zgody użytkowników i raport, który da się obronić na spotkaniu zarządu.
Łączymy Google Ads, Meta Ads i LinkedIn Ads w jeden plan, z jednym sposobem liczenia wyników.
Cele, budżety i harmonogram dla każdej platformy – zatwierdzane przed startem.
Wykluczenia miejsc emisji i zgodność z wytycznymi marki.
Kreacje i teksty przechodzą ustaloną ścieżkę – marketing, prawnik, zarząd.
Spójne konwersje w GA4, Google Ads, Meta i LinkedIn, z trybem zgody.
Konta reklamowe należą do organizacji. My pracujemy na nadanych uprawnieniach.
Kampanie employer brandingowe i do decydentów na LinkedInie.
Co zawiera
Zakres ustalamy na piśmie, zanim zaczniemy. Wiesz, co dostajesz i za co płacisz.
Jak pracujemy
Na każdym etapie wiesz, co się dzieje i co będzie dalej.
Konta i pomiar.
Mediowy i KPI.
Kreacje i budżet.
Optymalizacja.
Wnioski dla zarządu.
Po kampanii
Po każdej kampanii dostajecie podsumowanie: co zadziałało, ile kosztowało pozyskanie kontaktu i co zmienić w kolejnym okresie. Dane i konta zostają u Was.
Pytania
Tak: Google Ads, Meta Ads i LinkedIn Ads, ze wspólnym pomiarem i raportem.
Budżet mediowy płaci organizacja bezpośrednio platformom, a nasze wynagrodzenie za obsługę jest osobne i opisane w umowie.
Tak. Raport budujemy wokół wskaźników, które organizacja faktycznie rozlicza.
Tak. Harmonogram kampanii uwzględnia czas na akceptacje kreacji i treści.
Tylko jeśli organizacja ma do tego podstawę prawną i zgody. Dane przesyłamy w formie zahaszowanej zgodnie z zasadami platform.
Uruchamiamy warianty i porównujemy wyniki. Zwycięskie rozwijamy, słabe wyłączamy.
Zobacz też
Usługi, które najczęściej idą w parze z tą.
Kontakt
Zaczynamy od rozmowy: co robisz, dla kogo i co chcesz osiągnąć. Potem proponujemy plan na piśmie.